DIAZ LEDESMA MANUEL
Führungskraft

  • 5 Positionen in 3 Unternehmen.
Letzte Firma, an der sie/er beteiligt ist

COMUNIDAD MUSICAL ALMERIENSE SL Consejero

Diaz Ledesma Manuel tiene como último cargo registrado en el Registro Mercantil el de Consejero en la empresa COMUNIDAD MUSICAL ALMERIENSE SL.

Cesó su actividad en la empresa COMUNIDAD MUSICAL ALMERIENSE SL como Consejero delegado mancomunado en Mai de 2006.

Participaba como Presidente de esta empresa pero cesó su actividad en Mai de 2006.

El día 16 de Januar de 2006 se registró su nombramiento como Consejero de esta empresa.

Dieses Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Almería und ist in der Branche realización de actividades y prestaicón de servicios relacionados con la producción, promoción organización, dirección, edición, difusión, explotación y comercialización de espectáculos y eventos creación, titularida, tenencia, adminsitración, ogce, cesión, transmisión, explotación o comercializaci... tätig.

  • Tätigkeit
    Sonstige wirtschaftliche dienstleistungen
  • Adresse
    Befindet sich in ALMERÍA
Unternehmenszweck
Profil der Führungskraft
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Er ist auch an diesem Unternehmen beteiligt

GRAFICAS MANUEL DIAZ ACOSTA SL Apoderado

El día 25 de Juli de 2003, Diaz Ledesma Manuel fue nombrado y registrado en el Registro Mercantil como Apoderado.


Dieses Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Sevilla und ist in der Branche desarrollo de actividades de artes gráficas en general... tätig.

  • Tätigkeit
    Herstellendes und verarbeitendes gewerbe

EQUIPO FUNAMBULA SLL Administrador solidario

Cesó su actividad en la empresa EQUIPO FUNAMBULA SLL como Administrador solidario en März de 2006.


Dieses Unternehmen aus Almería ist in der Branche prestación servicios de consultoria, asesoramiento y formacion a empresas, instituciones públicas, diseñ de programas formativos, estudios, proyectos, recursos humanos... tätig.

  • Tätigkeit
    Educación

Weitere Auskünfte über DIAZ LEDESMA MANUEL ERHALTEN SIE, WENN Sie sein Führungsprofil konsultieren:

Geschäftsführerkarte
Profil der Führungskraft
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