TOMAS VIDAL ALBERT
Führungskraft

  • 16 Positionen in 12 Unternehmen.
Letzte Firma, an der sie/er beteiligt ist

HOTELDON CARLOS MARBELLA OPCO SL Desconocido

Su nombramiento más reciente en el BORME es del 14 de Februar de 2022, en Desconocido, donde ejerce el cargo de HOTELDON CARLOS MARBELLA OPCO SL.

Esta empresa desarrolla su negocio en el sector de ampliar a:la administracion, gestion, explotacion y comercializacion de todaclase de locales y establecimientos turisticos propios o ajenos, tales comorestaurantes, cafeterias, bares, cervecerias, pubs, salones de te, etc... en Barcelona.

  • Tätigkeit
    Actividades artísticas, recreativas y de entrenimiento
  • mitarbeiter
    49 Mitarbeiter
  • umsatz
    1.24 Mio. € Umsatz
  • Adresse
    Befindet sich in BARCELONA
Unternehmenszweck
Profil der Führungskraft
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Andere Unternehmen, an denen er beteiligt war

TOMAS VIDAL ALBERT

TECNICAS DE RESTAURACION PARA HOTELES SL Desconocido

El día 14 de Februar de 2022, Tomas Vidal Albert fue nombrado y publicado en el BORME como Desconocido.


Desarrolla su negocio en Barcelona dentro del sector de ampliar a:actividad relativa a restauracion,incluso el catering si fuere el caso, pueda ser realizada por la sociedad,gestionando o explotando,negocios independientes,o bien que se hallen formando parte de otros de....

  • Tätigkeit
    Hostelería

MESTRE FERRE EDIFICIOS EN RENTA SL Desconocido

El día 14 de Februar de 2022, Tomas Vidal Albert fue nombrado y registrado en el Registro Mercantil como Desconocido.


Esta empresa de Barcelona desarrolla su actividad en el sector de ampliar a:comercio de toda clase de bienes y articulos incluyendo alimentacion ybebidas....

  • Tätigkeit
    Comercio al por mayor y al por menor. excepto reparación de vehículos de motor

SOFIA GESTIO HOTELERA SL Desconocido

En SOFIA GESTIO HOTELERA SL empezó a participar como Desconocido en Februar de 2022.


Con domicilio social en Barcelona, desarrolla su negocio en el sector de hoteles y alojamientos similares....

  • Tätigkeit
    Hostelería

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Profil der Führungskraft
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